Gemeente Amsterdam

Tester medior

Gemeente Amsterdam

De opdracht­omschrijving

Functieomschrijving
Functioneel Beheer in het cluster Sociaal zorgt voor de stabiliteit en continuïteit van de functionaliteit van de
informatiesystemen en/of een keten van informatiesystemen die wordt gebruikt in de uitvoering van bedrijf kritische
processen en taken in het domein Werk, Inkomen en Participatie. Als tester ben je verantwoordelijk voor de
acceptatie-en ketentesten van de diverse applicaties die in beheer zijn.

Gemeentelijke organisatie
Met ruim 18.000 collega's zorgen we ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers.
Werken voor Amsterdam betekent bijdragen aan iets groots. Aan groei, veiligheid, ontwikkeling, gezondheid. Van de stad, van Amsterdammers. Daarmee geven wij Amsterdam door; aan de toekomst, aan volgende generaties.
We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad.
Lees meer over de organisatiestructuur van de gemeente Amsterdam.

De opdrachtgever(s)
Functioneel Beheer in het cluster Sociaal zorgt voor de stabiliteit en continuïteit van de functionaliteit van de
informatiesystemen en/of een keten van informatiesystemen die wordt gebruikt in de uitvoering van bedrijf kritische
processen en taken in het domein Werk, Inkomen en Participatie. Als tester ben je verantwoordelijk voor de
acceptatie-en ketentesten van de diverse applicaties die in beheer zijn.
Werkzaamheden: Applicaties testen, input ophalen bij collega's, zaken navragen/ verifiëren
Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies
(stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad
Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en
Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij
werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij
directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De
stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en
welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid
voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/
De opdrachtgever(s)
Functioneel Beheer in het cluster Sociaal zorgt voor de stabiliteit en continuïteit van de functionaliteit van de
informatiesystemen en/of een keten van informatiesystemen die wordt gebruikt in de uitvoering van bedrijfskritische
processen en taken in het domein Werk, Inkomen en Participatie.

Het Amsterdam Test Community (ATC) maakt deel uit van Directie Digitale Voorzieningen (DDV) - Vakgroep Functioneel Beheer en fungeert als test competence center. De producten/dienstencatalogus omvat testmanagement, testconsult, testhulpmiddelen, coaching en testkwaliteit. ATC heeft diverse gildes opgericht om medewerkers een discussiegroep en platform te bieden.


De Eisen

  • De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Softwaretester (opgedaan in de afgelopen 8 jaar) waarvan 2jaar ervaring als tester van complexe ketens. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met TOAD-SQL, SOAPUI en XML. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met de systemen GALO, Socrates en SWI en t.b.v. de Vaststelservice (Wigo4it). Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.
  • De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
  • Geef in maximaal 1 pagina aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht. Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.

De Wensen

  • De aangeboden kandidaat heeft kennis van en ervaring met lezen en aanpassen van SOAP berichtspecificaties (WSDL en XDS's). Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.
  • De aangeboden kandidaat heeft kennis van en ervaring met Scrum & Agile werken en/of testen. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.
  • De aangeboden kandidaat heeft werkervaring bij een Nederlandse gemeente, binnen Sociaal Domein. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en toegelicht in de motivatie.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox