Stedin Groep

Technisch Werkvoorbereider

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

Genoeg te doen

Ben jij de werkvoorbereider die zich graag bezig houdt met voorbereiding van de opdrachten van onze klanten? Die bij wil dragen aan de kwaliteit van opdrachten binnen de Consumentenketen? In de voorbereidingsfase zijn wij op zoek naar een werkvoorbereider voor alle producten die wij met onze ‘eigen’ monteurs uitvoeren.

 

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. We stappen over op elektrische auto’s. Wekken zelf energie op en leveren deze terug aan het net en tegelijk moeten we ons huidige gas netwerkonderhouden. Dat vraagt om slimme aanpassingen van het netwerk. Verzwaringen, verlichtingen, aanleg en vervangingen. Genoeg te doen dus voor een werkvoorbereider.

Als werkvoorbereider bereid je opdrachten technisch inhoudelijk voor en bent samen met de uitvoerder verantwoordelijk voor de opdracht om deze tot een goed einde te brengen. Jij zorgt ervoor dat niet alleen het werk First Time Right en First Time Fix wordt voorbereidt voor uitvoering, maar draagt met jouw enthousiasme en energie bij aan de productiviteit op de regio. Zo lever je bij Stedin een belangrijke bijdrage aan de energietransitie en het slimmer werken binnen onze keten. En daar mag je best trots op zijn.

 

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

Je hebt technische kennis en meegedraaid in het veld. Je weet dus van aanpakken. De energiewereld verandert snel en je past je daar moeiteloos op aan. Je bent een teamspeler, oplossingsgericht en communicatief sterk. Met jouw lef, executiekracht en positieve instelling wil en ga je constant vooruit. Wat jou verder onze nieuwe werkvoorbereider maakt?

  • Je hebt minimaal een afgeronde technische mbo-opleiding niveau 4
  • Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring in een soort gelijke functie
  • kennis van elektro- en gastechniek is een pre.

 

Een goed team. Daar hoor je bij.

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van de Consumentenketen. Het team is een mix van diverse expertises en collega’s met jarenlange ervaring, waarbij samenwerking om tot de beste oplossing te komen het uitgangspunt is. Je komt terecht in een van onze producten, waarbij iedereen elke dag klaar staat om het onze klanten zo gemakkelijk mogelijk te maken.

De Eisen

  • Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde technische mbo-opleiding niveau 4
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante ervaring in een soort gelijke functie
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring systeemkennis van:
  • (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloos overname na 1040 uur - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden - Tariefindexatie is niet toegestaan - Na 1040 uur kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.

De Wensen

  • Kennis van elektro- en gastechniek is een pre.
  • Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
  • (ALLEEN BIJ KEUZE TUSSEN DETA-VAST EN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? - Deta-vast (0 punten) - Detachering (0 punten)
  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen. Let op: Benoem in de CV de reden van vertrek en/of referentie(s) binnen Stedin. (0 Punten)Nee, de kandidaat is niet eerder werkzaam geweest binnen Stedin. (0 Punten)

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox