Gemeente Zeist
geen max tarief
Utrecht
16 uur per week
08 december 2022
08 december 2023
Organisatie
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 66.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen.
Als medewerker van de gemeente Zeist voel je je echt betrokken bij Zeist en haar inwoners. Er is veel te doen om onze gemeente nu en in de toekomst voor iedereen aantrekkelijk te houden. Samen met je collega’s werk je er continu aan om dat voor elkaar te krijgen. We staan met onze organisatie voor de uitdaging om de dienstverlening aan de inwoners, bedrijven en instanties van Zeist te blijven verbeteren. Dat doen we samen en daarbij richten we ons op onze klant. Sterker nog, we vertrekken vanuit de klant. In onze organisatie vormen we op een eigentijdse manier de schakel tussen politiek en burger.
Opdracht
Dit doe je
In de wereld van mobiliteit volgen innovaties elkaar snel op. Het aantal verkeersdeelnemers neemt toe in aantal en verscheidenheid en de beschikbare ruimte wordt kleiner. Dat maakt bereikbaarheid en verkeersveiligheid een uitdagende opgave, zeker gecombineerd met duurzaamheid. Naast verkeerskundige maatregelen, speelt het gedrag van verkeersdeelnemers een steeds grotere rol. Dat vraagt een andere manier van kijken. Kom jij ons hierbij helpen?
Je bent bij ons de vraagbaak voor bestuur en organisatie voor vraagstukken op het gebied van verkeer, verkeersveiligheid en mobiliteit. Je adviseert over welke verkeersuitgangspunten (kaders) op gemeenteniveau belangrijk zijn om vast te leggen en hoe we die toepassen op verkeersprojecten in de regio en in de buurt. Hierin weet jij, met anderen, een goede weg te vinden.
Dit ben je
Competenties
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
Zo werkt onze dienstverlening
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox