Sr. Beleidsadviseur Verkeer

Organisatie
Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen in een groen en waterrijk gebied. De gemeente telt zo’n 44.000 inwoners en bestaat uit 8 dorpen. Het gemeentehuis staat in Mijdrecht. Wil je meer over ons weten, kijk dan op: https://www.werkenvoorderondevenen.nl/ of op https://youtu.be/c7aPP9bMjlc.
Als senior beleidsadviseur ga je aan de slag in het team Visie & Advies. Dit team heeft als opgave het ontwikkelen van ruimtelijk beleid. Vanuit verschillende disciplines zoals verkeer, duurzaamheid, wonen en economie leveren we een bijdrage aan integrale planvorming. Binnen het cluster verkeer werk je samen met een beleidsadviseur verkeer en een medewerker verkeer.

Je komt te werken in een informele organisatie met korte lijnen en een goede werksfeer. We werken vanuit het motto ‘samen voor elkaar’. Dit betekent dat je vanuit een integrale blik inwonergericht aan de slag gaat.

Opdracht
Je brengt strategische denk- en daadkracht op gebied van mobiliteit. De Ronde Venen heeft de ambitie om de komende jaren 4800 woningen te bouwen en het bedrijventerrein uit te breiden. Dit betekent een uitdaging op het gebied van bereikbaarheid. Jij bent in staat dit te overzien en te vertalen naar een concrete aanpak bijvoorbeeld op gebied van OV, de ontwikkeling van de N201, en het stimuleren van duurzame manieren van vervoer. De komende tijd ga je gericht aan de slag met de laadvisie en de actualisatie van het beleidsplan verkeer.

Naast dat je het grote geheel overziet, sta je ook dichtbij de praktijk. Je signaleert hoe een melding kan uitgroeien tot een politiek dossier. Je ziet het als een uitdaging om zaken meer pro-actief aan te pakken, dan alleen reactief. Bijvoorbeeld door mobiliteitsoplossingen aan de voorkant te integreren in (woningbouw)projecten. Hierin zoek je de verbinding en samenwerking met je directe verkeerscollega’s, maar ook met collega’s van projecten, beheer en communicatie. De komende tijd ga je aan de slag met het verbeteren van (het proces van) parkeerregulering. 

Competenties

• Daadkrachtig;
• Resultaatgericht;
• Verbindend;
• Bestuurlijk sensitief;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.