Ministerie van Justitie en Veiligheid
geen max tarief
Zuid-Holland
24 uur per week
28 september 2022
28 september 2022
Beschrijving omschrijving dienst, aanleiding en doel
In 2016 is, mede gelet op de landelijk vastgestelde ZSM-processen, een werkwijze ontwikkeld voor de afdeling interventies. De toen geïmplementeerde werkwijze was tot ca 2019 succesvol. De afgelopen jaren hebben er diverse veranderingen plaatsgevonden in zowel de omgeving als in de interne organisatie van het parket Oost-Brabant. Zo is er in 2019 een Single Point of Contact ingevoerd bij het team interventies, is de instroom van VVC zaken fors afgenomen, is er een significante wijziging geweest in de aard van de aangeboden zaken en lijkt de aard van de zaken daarentegen tijdrovender en moeilijker te zijn en zijn er soms ook andere werkzaamheden bijgekomen als reactie op nieuwe vragen of knelpunten. Ondanks al deze ontwikkelingen hebben zich geen grote wijzigingen voorgedaan in de organisatie van het werk, de werkwijzen of de formatie. Met kleine aanpassingen is steeds bijgestuurd. Inmiddels is duidelijk dat, ondanks de fors (zeer wel mogelijk: structureel) lagere instroom, al geruime tijd de voorraden oplopen en tegelijkertijd de werkdruk als steeds hoger wordt ervaren. In vergelijking met andere parketten scoren we laag op onze productiviteit maar tegelijkertijd wel beter op andere KPI’s zoals bijvoorbeeld percentage dagvaardingen. Tevens hebben wij geconstateerd dat er naast het beoordelen een veelheid aan taken is ontstaan die voor verrommeling van het proces zorgen en een negatieve impact hebben op de focus op de primaire werkzaamheden.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
Zo werkt onze dienstverlening
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox