Stedin Groep

Engineer e deta-vast

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

Engineer E Deta-vast

Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.

Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. We stappen over op elektrische auto’s. Wekken zelf energie op en leveren deze terug aan het net. Je weet met jouw technische deskundigheid een vertaalslag te maken van de functionele eisen van Assetmanagement (AM) naar een uitvoerbare ontwerptekening. Je vindt daarin een balans tussen het laag houden van kosten en technisch veilige én haalbare oplossingen.

Hoe complex ook, bij elk project ga je voor de technisch beste oplossing tegen zo laag mogelijke kosten. Je schakelt met projectleiders, werkvoorbereiders, project coördinatoren en andere partijen. Maar je hebt ook te maken met onverwachte factoren zoals asbest, de omgeving en afstemming met andere nutspartijen.

 

Jouw sterke punten. Worden wij blij van.

Vanuit het kantoor op bedien jij Zuid-Holland Zuid van energie. Na een bakje thee of koffie uit de automaat met de collega’s ga je aan de slag met het ontwerpen van distributie netten voor de nieuwbouw of het uitwerken van een complexe hoogbouw.

Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de begane grond, zo geniet je van je eigen of verse lunch met gezellige collega’s.

Op het eind van je werkdag ben je zo bij busstation Heinenoord. Ben je met de elektrische auto? Dan hebben we genoeg laadpunten op onze parkeerplaats!

  • Je hebt een mbo- of hbo-opleiding richting elektrotechniek, energietechniek of vergelijkbaar afgerond.
  • Of je hebt ervaring buiten en sterke affiniteit met ontwerpen en elektrotechniek
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring.
  • Je werkt graag in een snel veranderende omgeving.
  • Je bent resultaatgericht, proactief, zelfstandig en beschikt over een uitstekend analytisch vermogen.
  • Je beschikt of bent bereid om aanvullende opleidingen te behalen. Denk hierbij aan GAIA, Vision, Ontwerp deskundige laagspanning/hoogspanning.

 

Een goed team. Daar hoor je bij.

Van de mensen waarmee je samenwerk tot de mensen aan wie jij verantwoording aflegt: vanaf dag één maak je deel uit van het team in Heinenoord. Een groep waarop je kan bouwen, die graag aanpakt maar waar ook tijd is voor ontspanning. Waarbij iedereen aan de veiligheid denkt en afspraken nakomt.

 

Nu reageren. En laten zien wat je in huis hebt.

Zin in deze baan? Reageer dan snel. Gewoon met de knop ‘solliciteren’. Vergeet niet je CV mee te sturen. Om een goede selectie te kunnen maken, ontvangen we ook graag een motivatiebrief. We wensen je veel succes!

Een (pre) employment screening en een assessment maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

De Eisen

  • Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
  • Kandidaat beschikt of is bereid om aanvullende opleidingen te behalen. Denk hierbij aan GAIA, Vision, Ontwerp deskundige laagspanning/hoogspanning.
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • Kandidaat heeft minimaal een mbo- of hbo-opleiding richting elektrotechniek, energietechniek of vergelijkbaar afgerond.
  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring als Engineer.
  • - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden - Tariefindexatie is niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin (LET OP; dit betreft een wijziging per 1 juni 2023) - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)

De Wensen

  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.
  • Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
  • (ALLEEN BIJ KEUZE TUSSEN DETA-VAST EN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? Keuzemogelijkheden: - Deta-vast (0 punten) - Detachering (0 punten)
  • Kandidaat is in het bezit van de volgende certificaten:
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox