Consulent schuldhulpverlening

Organisatie
Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.

Cluster Dienstverlening
De collega’s die werkzaam zijn binnen dit cluster verstrekken informatie en leveren de individuele gemeentelijke diensten aan inwoners en organisaties. Het cluster bestaat nu uit 6 teams en maakt de komende tijd de omslag naar een procesgerichte manier van organiseren. Zo streven we naar een dienstverlening die past bij de huidige tijd waarbij de behoefte van inwoners en organisaties centraal staat. Wil je iets voor de maatschappij betekenen, dan is dit cluster zeker iets voor jou.

Team Schuldhulpverlening
Het team houdt zich bezig met het uitvoeren van de gemeentelijke wet Schuldhulpverlening. Vroegsignalering, Schuldhulpverlening en Budgetbeheer zijn disciplines die vertegenwoordigd zijn in het team. Daarnaast ondersteunen we het traject Schuldhulpverlening met een trainingsaanbod om zorg te dragen voor een structurele oplossing in het leven van de client. Ook zetten we ons in voor een sterk preventief aanbod, zodat we inwoners met geldzorgen vroegtijdig hulp kunnen bieden.  Uiteraard werken wij daarin nauw samen met onze collega’s van team Inkomen, team WMO en overige kernpartners in de regio, zoals SKT en Vitis Welzijn. 

Opdracht
Als schuldhulpverlener ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig afhandelen van aanvragen schuldhulpverlening vanaf intake tot Schuldregeling/WSNP. Hiervoor voer je intake- en begeleidingsgesprekken, zet je schuldhulpverleningstrajecten op en werk je nauw samen met de budget consulent en trainer. Zo nodig verwijs je door naar andere instanties en onderhoud je contacten met andere betrokken partijen.

Competenties
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden (in woord en geschrift) en bent in staat cliënten te coachen en motiveren;
- Je bent bekend met stress-sensitief werken;
- Je kunt je bewegen in een politiek-bestuurlijke omgeving;
- Verder ben je zelfstandig maar kun je ook goed in teamverband werken, ben je klantgericht, positief ingesteld en oplossingsgericht.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.