Gemeente Bergen op Zoom

Adviseur beleid participatie

Gemeente Bergen op Zoom

De opdracht­omschrijving

Adviseur BELEID PARTICIPATIE MAATSCHAPPELIJKE ONTWIKKELING  
(Specifiek gericht op armoedeverzachting)

Over de gemeente Bergen op Zoom
Met bijna 70.000 inwoners en ruim 650 medewerkers zijn we een middelgrote en slagvaardige gemeente. Samen werken we aan uitdagende maatschappelijke en organisatorische vraagstukken. Je krijgt bij ons alle ruimte om te werken aan waardevolle projecten voor onze inwoners. Bergen op Zoom gaat vooruit en samen krijgen we meer voor elkaar.
 
Dit is werken bij de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling
Bij de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling dragen we bij aan het welzijn van al onze inwoners, met speciale aandacht voor degenen die hulp nodig hebben. Samen vormen we de ruggengraat van transformatie en ondersteuning binnen de lokale overheid, met als missie ervoor te zorgen dat iedereen in Bergen op Zoom naar vermogen kan deelnemen aan de samenleving en degenen die dat niet op eigen kracht kunnen, de juiste steun ontvangen.

Ons werk omvat een breed scala aan beleid en uitvoering op gebieden als Zorg, Maatschappelijke Ondersteuning, Jeugd, Jeugdzorg, Werk & Inkomen, Onderwijs, Sport en Cultuur. Deze terreinen zijn voortdurend in beweging en vereisen een nauwe samenwerking met gemeenten in de regio en diverse partners, zoals zorg- en welzijnsinstellingen, onderwijsinstellingen, en sport- en cultuur- en vrijwilligersorganisaties. We realiseren successen niet alleen, daarvoor hebben we elkaar nodig.

Jij maakt echt het verschil!
Als Adviseur Maatschappelijke Ontwikkeling ben je een cruciale schakel in het ontwikkelen, coördineren en implementeren van beleid met een focus op armoedeverzachting. Dit doe je samen met collega’s die vanuit hun discipline en expertise invulling geven, maar ook met belangrijke externe partners zoals de Intergemeentelijke Sociale Dienst Brabantse Wal (ISD), welzijnsorganisatie WijZijn, woningcorporatie Stadlander, Humanitas en stichting Schuldhulpmaatje.

Het maatschappelijk middenveld speelt een belangrijke rol bij het oplossen van maatschappelijke problemen op het gebied van armoedeverzachting en bestaanszekerheid. Daarom schakel en overleg je regelmatig met externe partners. Een van de doelstellingen is de onderlinge samenwerking verbeteren. Hiervoor organiseer je netwerkbijeenkomsten en verbind je partners om ervoor te zorgen dat onze inwoners nog beter geholpen zijn.

In de afgelopen periode zijn al stappen gezet, wat heeft geleid tot een Plan van Aanpak Armoedeverzachting, waarmee je aan de slag gaat. Dit plan vertaal je naar een Actieprogramma Armoedeverzachting en zorg je voor een goede uitwerking en implementatie van diverse beleidsinstrumenten.

Wat ga je doen?

  • Je werkt intensief samen met collega's en partners om tot een breed gedragen aanpak te komen.
  • Je adviseert actief het gemeentebestuur over onderwerpen die op dat moment de aandacht vragen.
  • Je fungeert als regiefunctionaris voor de Gemeenschappelijke Regeling Werkvoorzieningsschap West Noord-Brabant
  • Je vertegenwoordigd de gemeente Bergen op Zoom in verschillende  samenwerkingsverbanden en projecten met partners uit de stad.
  • Je geeft handen en voeten aan het Plan van Aanpak Armoedeverzachting en zorgt, samen met belanghebbenden, voor een verdere uitwerking van diverse beleidsinstrumenten en ziet toe op de implementatie ervan.


Als Adviseur Maatschappelijke Ontwikkeling opereer je in een dynamische en veranderlijke omgeving, waardoor je werk gevarieerd is en zich kan richten op verschillende belangrijke onderwerpen.

Wat breng je mee?
Jouw ervaring met intergemeentelijke samenwerking en integraal werken binnen het Sociaal Domein spreekt voor zich. Daarnaast:
 

  • Heb je aantoonbare werkervaring als adviseur in een complexe en politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Heb je ervaring of sterke affiniteit met werken binnen het Sociaal Domein.
  • Ben je gedreven om het verschil te maken voor de kwetsbare doelgroepen in onze samenleving;
  • Ben je enthousiast, een verbindende factor en bovenal een bruggenbouwer;
  • Kun je omgaan met verschillende krachtenvelden en met belangentegenstellingen, zowel lokaal als regionaal;
  • Heb je kennis van relevante wet- en regelgeving.

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • De aangeboden kandidaat kan uiterlijk 1 februari 2024 starten of eerder. (Graag duidelijk aangeven in CV)
  • De aangeboden kandidaat heeft een afgeronde relevante HBO of WO opleiding, bijv bestuurskunde (Graag bewijs toevoegen)
  • De aangeboden kandidaat heeft relevante kennis van wet- en regelgeving op het gebied van werk en inkomen en sociaal domein. (Graag duidelijk omschrijven in CV)

De Wensen

  • De aangeboden kandidaat geeft aantoonbare recente kennis van en ervaring met beleidsadvisering in het sociaal domein (Middels concreet voorbeeld duidelijk omschrijven in het CV.)
  • De aangeboden kandidaat heeft affiniteit met de transitie van het sociaal domein. (Graag duidelijk omschrijven in CV)
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring van gemeentelijk besluitvormingsprocessen (Graag bewijs toevoegen aan CV)
  • De kandidaten met de hoogste score van de gunningscriteria kunnen uitgenodigd worden voor een gesprek. Tijdens dit gesprek wordt gekeken of het CV van de kandidaat aansluit op de door ons gestelde criteria voor deze vacature.
  • Uit het gesprek blijkt (of wordt getoetst door bv casussen) of de in de vacature gevraagde competenties aantoonbaar zijn door het geven van voorbeelden.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox